今天给大家分享文山户外团建活动，其中也会对文山户外团建活动策划方案的内容是什么进行解释。
简略信息一览：
可以活跃气氛的户外趣味游戏活动
1、粘口香糖 所有人围成一个大圈，通过提问和回答打破彼此的隔阂，增进相互间的亲密感。例如，提问“口香糖，粘哪里？”回答“口香糖，粘肩膀”，参与者就需要粘在一起。这个游戏能有效提高参与者的活跃度。集体趣味拓展游戏【潮起潮落】游戏人数：10人-15人-20人-45人。游戏时间：15-20分钟。
2、户外活动游戏如下：1，飞越激流：这个游戏会使参加者思维活跃、热血沸腾。它重点培养团队合作、沟通和***能力。2，三个进球：这个游戏说明了指令明确在协同工作中的作用。3，战俘：这是一个能让所有队员都开动脑筋的游戏。可以用它来培养团队精神和沟通能力。单纯以***为目的来玩也未尝不可。
3、户外活动游戏有：纸杯传水。目的：增进亲近感，考验成员配合、协作能力。要求：八人一组，男女交替配合。共选十六人，分二组同时进行比赛。
4、踩汽球 人数为十名，男女各半，一男一女组成一组，共五组。当场选出十名员工，男女各半，一男一女搭配，左右脚捆绑三至四个汽球，在活动就要后，互相踩对方得汽球，并保持自已得汽球不破，或破得最少，则胜出。开火车 在就要以前，每个人说出一个地名，代表自己。可地点不能重复。
5、游戏一：桃花朵朵开参与人数10人以上，围成一圈跑动起来，中间培训师喊，桃花桃花朵朵开，大家一起喊桃花朵朵开，开几朵，中间培训师喊，开3朵，3人抱一团，多抱或者没有找到组织的视为游戏挑战失败，失败者表演节目或者其他惩罚。
6、超音速：全队依次翻牌，按顺序罗列，用时最短获胜。齐眉棍、神笔马良（全队共同上下移动，手不能离开棍子；全队共同控制笔书写规定字）水到渠成：全队用器具将水传递到指定的杯子中，传递最多获胜。
团建活动方案:有趣的团建活动方案
团建活动方案：有趣的团建活动方案篇一：组织人员分工指挥员：总经理培训师：副总经理裁判员：行政经理团队比赛破冰活动时间：20分钟活动目的：打破隔阂、建立相互熟知、相互信任的团队氛围。
团建活动策划方案5篇 为确保活动顺利开展，往往需要预先制定好活动方案，活动方案是整场活动的战略，可以为活动指明方向。下面我给大家带来团建活动策划方案，希望大家喜欢！ 团建活动策划方案1 活动简介 此次团队建设活动是由：道具类设施游戏及团队协作类游戏组成。 该活动是展现员工团队协作力的平台。
现在越来越多的公司企业会组织团建活动，不定期举行的活动不仅能让员工有放松的机会，同时也让这些公司有了进一步了解员工的机会。下面的我给大家整理了“公司团建活动策划方案范本通用6篇”，希望有所帮助。
一般企业中做团建活动就是为了提升员工的工作效率以及员工之间的默契程度，以下是我精心收集整理的公司团建活动方案，下面我就和大家分享，来欣赏一下吧。
团建活动策划方案精选5篇 团队建设的好坏 ，象征着一个企业后继发展是否有实力 ，也是这个企业凝聚力和战斗力的充分体现。下面是我给大家整理的团建活动策划方案精选，仅供参考希望能够帮助到大家。 团建活动策划方案精选篇1 20__年是中国共青团建团x周年。
③兴趣想法：期待有哪些活动或是行程 需要准备哪些物料？ 品牌物料：统一服饰、帽子、胸牌、小旗、横幅、小蜜蜂、扩音喇叭 活动物料：游戏道具 其他物料：必备药箱 如何做员工期待的团建？ 给予发言权：在确定主题和目的的基础上，给予员工一定的发言权，避免做成只有领导喜欢，员工参与感差的活动。
适合户外的团建游戏有哪些
击鼓传花：也称传彩球。中国民间游戏，流行于中国各地。数人、十数人或数十人围成一个圆圈席地而坐，另外一个人背对着人圈以槌击鼓。鼓响时，开始传花，花由一个人的手里传。成语接龙：是中华民族传统的文字游戏。
趣味团队建设游戏《代号接龙》游戏规则：游戏内容：这个游戏乃在于训练个人的反应力和记忆力，以最快的速度判断自己的所在位置。
抢凳子 抢凳子是一种游戏，规则是准备N张凳子，围成圈，选出N+1个人来参加游戏。游戏开始后，大家都站在一个更大的圈里，顺着一个方向不停地走，当听到抢的口令时，要迅速找凳子坐下，没有凳子的要表演节目，最后，只剩下一人胜出。
适合团建的户外活动有：带球赛跑 玩法：这是一个强调竞争与配合的项目，要求两个队员用背部夹住气球，用最快的速度跑向终点。愚公移山 玩法：队员依次移动充气道具，每次只能有一个队员移动，并且较小的圈必须位于顶部。
团建活动项目包括：抢凳子游戏 猜灯谜互动 你划我猜游戏 抢凳子游戏：参与者围成圈，沿一个方向行走，当主持人喊出“抢凳子”时，大家要尽快找到一张凳子坐下，未能找到凳子的人需表演节目。游戏持续进行，直至最后一人胜出。
信任背摔游戏简介：这是一个广为人知的经典拓展项目，每个队员都要笔直的从6米的平台上向后倒下，而其他队员则伸出双手保护他。每个人都希望可以和他人相互信任，否则就会缺乏安全感。要获得他人的信任，就要先做个值得他人信任的人。对别人猜疑的人，是难以获得别人的信任的。
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